原标题：姚明要啃三块“硬骨头”

彭训文制图

在众望所归的气氛中，姚明当选新一届中国篮协主席。从球员到球队老板，从NBA篮球名人堂到一国篮球事业的管理者，姚明的背景、经历、视野、能力、影响力，注定了他成为篮球改革的引领者。

成人达己，是他为篮协定下的工作态度。未来几年，步入“姚时代”的中国篮球有望在三方面着力深耕，啃下改革的“硬骨头”。成效如何，拭目以待。

联赛：数量扩军 缩减外援

目前，本赛季CBA季后赛正如火如荼进行。职业联赛的发展，不仅决定中国篮球的整体发展，也会让外界对篮协的工作有直观的感受。

一段时间以来，由于监管不力等原因，CBA联赛包括WCBA联赛的球场上下频现冲突乱象。因此，如何提升联赛水平、促进健康发展，同时做大联赛市场、实现各方利益，成为新一届篮协需要解决的第一道难题。

对此，姚明表示，中国篮球的改革将首先从联赛赛制入手，让更多国内球员获得出场机会。而从争取市场份额的角度看，要有市场化的意识和手段，把联赛打造成让球迷满意的公共文化产品。

有业内人士分析，联赛改革第一步应当取消亚洲外援名额。取消亚外后，随着本土球员的成长，外援数量及出场时间也可以逐步调整。

而在赛程上，目前CBA常规赛仅有38轮，而NBA则多达82场。联赛的数量不仅影响国家队水平，也事关联赛的商业价值。目前，各支球队实力的接近以及季后赛的激烈程度，让联赛“扩军”的需求日益凸显，而距离东京奥运、世锦赛等大赛备战尚有时日，正是借机扩大赛事规模数量的好机会。

事实上，姚明对于联赛的考虑还有不少。例如限制外援薪水、推动裁判职业化等。这些问题不仅突出，而且棘手。不过，或许正如姚明所言，任何一个改革的过程都有先后，要把最大的问题找出来，通过一系列措施的联动促进良性循环。当职业联赛的改革进入良性循环，会有更多的人投入、关心篮球运动，就会带来更多的福利、想法和资源。

国家队：邀请加入 创新选拔

近年来，中国篮球职业联赛的火爆程度有增无减，然而国家队的成绩却不温不火。里约奥运会上，中国男篮小组赛5战全败，奉陪末座；女篮1胜4负，在参赛的12支球队中位列第十，遭遇历史最差战绩，同亚洲第一日本队的差距也越来越大。

对此，姚明认为，篮球国家队的成绩，某种程度上和球员的竞技状态、年龄的划分等都有一定关系，很多时候要去遵循客观规律。

如何兼顾联赛发展与国家队成绩？姚明与新一届篮协需要贡献更多的智慧和方法。

在接受采访时，姚明表示，希望先从召集方式上入手。过去，国家队征召是行政命令式的通知，未来希望将球员征调制度改为球员邀请制度，在尊重运动员的同时，使球员进一步明确身上的责任与使命。

除了人员选拔，姚明认为，国家队的训练保障、运动保险、形象包装、媒体推广等方面都应当同步提升。而在平衡国家队与联赛的关系方面，姚明表示会尝试将国家队的市场权益通过联赛去体现，投射、放大国家队的形象。

青训：体教结合 培养新秀

无论是职业联赛的发展，还是从中国篮球的未来出发，挖掘青训人才、做好人才储备都是必须要做好的功课。如何做好篮球人才培养与发掘的长远规划，建立系统、可持续的篮球整体架构，将成为新一届篮协的固本务实之举。

有业内人士指出，“体教分离”的选材体制是制约中国篮球持续发展的关键问题。成年后，很多年轻球员只能在上大学和进专业队间选择一项。虽然大学吸引了不少篮球人才，但由于缺乏足够的专业训练条件和高水平的比赛锻炼，大学生球员往往难以与职业球队对接。而职业联赛球队的青训制度比较陈旧，成才率低、淘汰率高，导致家长不愿意把孩子送到球队中。

2015年开始，CBA联赛推出选秀制度，一些水平不俗的大学生球员参与选秀并进入了职业球队。然而，从他们的表现来看，距离成熟的职业球员仍有很大的差距。打通职业体育和学校体育的通道，逐步建立从高校到职业赛场的路径，绝非一日之功，也绝非篮协一家之力所能为。不过，这离不开新一届篮协的鼓与呼，离不开身体力行的调研和实践。

(责编：崔东、杨磊)