"要不断提高七种能力，当好政策的嘴、单位的手、群众的腿，做提笔能写、开口能讲、遇事能办、问策能对的优秀干部......“4月13日下午，应城市陈河镇召开年轻干部专题座谈会，号召和勉励他们强化履职担当，锻炼提升政治素质、党性修养、实践能力，找准定位、锚定目标、干事创业，争做新时代优秀年轻干部。

会上，该镇11名年轻干部结合本职工作，围绕“强镇有我，担当作为”作交流发言，谈思想感悟、工作体会、奋斗目标，他们畅所欲言、各抒己见，气氛热烈，充分展示出新时代年轻干部激情饱满、踔厉奋发的精神风貌。

入心振气提素能，革故鼎新敢闯干。该镇负责人希望年轻干部保持荣辱不惊，悲喜不乱的心态，永葆积极进取，努力成定力的工作常态，坚守敬畏固操守的从政底线，擦亮陈河年轻干部成长品牌。

下一步，陈河镇将积极探索建立年轻干部“选育管用”长效机制，按照“班子成员+年轻干部”管理模式，组建帮带小组，实行思想引导、业务指导，工作帮带，持续开展精细化、个性化、深度化跟踪培养和管理监督，帮助年轻干部健康成长，尽快成长，为年轻干部创造更广阔的成长平台，有效激活年轻干部队伍“一池春水”，让陈河镇好干部品牌越擦越亮。

（来源：应城市陈河镇   通讯员：陈萍   一审编辑：赵思然   二审校对：程国辉   终审核发：谢进军）