“我们社区有很多过了60岁的居民，城乡居保待遇较低，人社部门能不能从职能出发，为他们介绍一些适合的零工岗位，以增加其家庭收入？”11月17日下午，在应城市人社局和长湖社区党组党建共建联席会上，应城长湖社区两委负责人尹晓娟提出。应城市人社局当即表示，“请尹书记放心，我们回去具体研究后，马上落实”。

民生无小事，枝叶总关情。座谈交流会上，应城市人社局局属各支部书记结合职能实际，向长湖社区两委班子详细征求工作意见建议，指出存在的不足和问题，以便各支部和下层党员干部进一步发挥好在社区建设中的积极作用，真正做到结对共建聚合力 社区治理“我来+”。

三年来，应城市人社局与长湖社区两委班子一道，齐心协力开展文明创卫、政策服务、困难帮扶、环境改造、基层治理等一系列工作，取得了良好成效，结下了深厚情谊。

应城长湖社区两委负责人尹晓娟说，感谢三年以来应城市人社局党组和广大党员对长湖社区的用心帮助和悉心付出。人社部门已经做得很好了，我们很满意、很欣慰!

随后，应城市人社局党组主要负责人以《发挥党建引领作用，凝聚社区治理合力》为题为社区全体党员上了一堂内容丰富、内涵深刻、语言生动的党课，他从“城乡社区治理的重大意义、社区党组织在社区治理中的重要作用、如何将社区治理各项任务落到实处、怎样做过硬的社区党员”四个方面阐述了社区党组织的作用地位、社区治理的主要途径、社区党员的新使命和努力方向，并就社区党员通过加强思想“淬炼”、工作“砺炼”、任务“提炼”、作风“锤炼”四个方面成长自己、提升能力、服务群众提出了具体要求。

（来源：应城市人力资源和社会保障局  通讯员：韩光  一审编辑：唐会军 二审校对：陈梦宇 终审核发：董雪 ）