应城市政采内控机制创新为先行示范赋能

为进一步加强政府采购活动的内部控制管理,优化政府采购营商环境,近日,应城市财政局制定了并印发了《应城市政府采购采购人内控建设分类分级管理机制创新实施方案》。

据悉,该方案是省级先行示范试点项目之一,方案包括横向规模分类、纵向评定分级和评优劣强监管三个主要措施。在通过检查采购人的内控制度设计和项目执行效果,进行横向分类和纵向分级评价,强化评价结果的应用,促进采购人完善依法合规、科学高效、风险可控、问责严格的政府采购内部运转和管控制度,实现财政精细监管和政府采购“物有所值”的目标。

方案将全市171个预算单位根据预算管理级次和政府采购体量及频次分为一、二类,并根据内控制度设计和项目执行情况评定甲、乙两级。同时,采取定期专项检查和不定期日常检查,动态调整内控建设分级等次,通过典型示范、通报整改、调整检查频次、监管督导、调整单位预算等方式奖优罚劣,强化内控评价结果运用。

重点工作包括摸清现状单位分类、完善内控分级评价、落实“双归口”管理、落实政府采购专员制度、强化内部归口部门责任、健全采购人内部分工合作机制、强化主管部门监管责任、动态调整保持常态监管等八个方面。

该方案出台后,对应城市政府采购活动的规范化、制度化建设具有重要意义,将有效提升政府采购质量和效率,营造更加公平公正的政府采购环境。

(来源:应城市财政局   通讯员:张黎伟 李依晗  方应凯   一审编辑:程国辉   二审校对:易攀锋  终审核发:姜涛)

(作者:张黎伟 李依晗 方应凯)

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