9月16日上午，市人社局对新招录的事业单位和“三支一扶”16名人员进行了岗前谈心谈话。

座谈会上，新入职的同志分别进行了自我介绍，分享了入职前的学习、工作经历，并就今后职业规划作了交流发言。

市人社局主要负责人对新入职的同志提出“四个自我”要求：一要找准自我，要明确公职人员的身份，受到政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的约束；二要推介自我，要不断完善自我和重新认识自己，让别人看到一个更加努力更加优秀的自己；三要规范自我，要不断的规范自己的言行举止，规范作息、规范穿着、提高素养、礼貌待人，时刻体现人社形象；四是要实现自我，要热爱工作、珍惜机会、打牢基础、蓄势待发，坚持做到“是与不是、对与不对、该与不该、做与不做”四问和反思。

（来源：应城市人力资源和社会保障局  通讯员：李振中  一审编辑：易攀锋  二审校对：陈梦宇 终审核发：董雪）